시청 직원 아이디어 챌린지
#nycspeaks2022 시장이 수행해야 하는 과감한 조치에 대한 아이디어 공유
직원들이 연간 시간을 활용하지 않고 종교적 휴가를 가질 수 있도록 허용
뉴욕 시는 다양한 신앙을 관찰하는 많은 소수자들이 살고 있습니다. 하인이며 연중 내내 휴가를 보내는 사람들은 연간시간을 활용하지 않고도 할 수 있어야 한다. 만약 특정 공휴일이 현재 공식적이고 휴일이 되면, 그 기준이 다수의 신앙을 포함하도록 확장된다면 엄청나게 도움이 될 것이다. 또는 직원들이 현재 의무적으로 휴일근무를 하고 각자의 휴일을 가리기 위해 시간을 활용할 수 있을까요?
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나는 현재의 달력이 종교 중립적이라고 생각하지 않지만, 당신은 나의 제안과 아주 현실적인 문제를 지적하고 있다. 나는 또한 비종교적인 노동자들이 종교인들을 위해서 다루어야 할 것이라고 생각하지 않으며 그것이 본질적으로 그 제안을 불가능하게 만드는 결함일 수도 있다고 생각한다.
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