시청 직원 아이디어 챌린지
#nycspeaks2022 시장이 수행해야 하는 과감한 조치에 대한 아이디어 공유
뉴욕 시의 직원들은 앞으로 1주일에 한두 번 텔레워크를 할 수 있는 기회를 갖게 되었습니다. 첨부 문서를 참조하십시오.
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직원들을 사무실로 주문하는 것은 도시가 직원들의 돈에 의존하여 MTA와 기업에 보조금을 주는 것이다. 뉴욕 타임즈는 지난주에 맨해튼이 텔레워크를 승인하는 데 있어서 다른 주요 도시들보다 뒤쳐져 있다는 기사를 게재했으며, 이 기사에서는 각 직원이 제품 및 서비스에 대해 연간6,000 이상의 비용을 지출할 것이라고 예측했습니다. 그러나 그 전망은 텔레워킹의 결과로 우리 지역에서 쓰는 돈을 고려하지는 않는다. 게다가 시는 직원들에게 사무실로 출근하는 것을 지하철과 기업에 대한 자금으로만 요구해서는 안 된다. 그것은 우리의 일이 아니다.
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